新春伊始,万象更新。成都都市圈积极响应就业优先政策,陆续举办招聘会,为企业和求职者搭建起沟通的桥梁。这些招聘会既助力企业解决“招工难”,又为群众提供在家门口就业的机会,全力推动就业“开门红”,开启2025年高质量充分就业新征程。
成都 德阳 为做好春节前后劳动者换岗流动高峰期和企业开工复产关键期就业服务工作,以“春风送岗促就业 精准服务暖民心”为主题的德阳市2025年“雁归德阳·业兴家乡”春风行动大型招聘会日前在体育场举行。 前期,德阳市人社局聚焦有就业意愿的求职者和有用工需求的用人单位,开展全链条、多层次、专业化的就业服务,利用“线上”渠道密集推送20期岗位清单。招聘会现场,有270家来自德阳本地国企、上市公司、“蓝鲸”企业、“头雁”企业向求职者发出“入职邀请”,提供优质岗位1.6万个。 为提升对高技术人才、高校毕业生等就业群体的吸引力,人社部门特别挖掘筛选了装备制造、生物医药、互联网、新材料等10余个行业的高薪、优质岗位供求职者选择。为做好特殊人群就业服务,现场还设置了残疾人招聘专区,涉及制造、餐饮、物业等领域。 眉山 眉山以“才聚新春 就业眉好”为主题举行2025年新春大型招聘会暨成德眉资同城化招聘会。 招聘会共吸引118家成德眉资企业参与,提供就业岗位5789个,为求职者与用人单位搭建了高效对接平台。 现场设了高校毕业生、返乡农民工、退役军人、失业人员招聘专区及成德眉资专区,覆盖了制造业、服务业、高新技术等多个领域,提供技术、管理、营销等多样化岗位,精准聚焦不同群体的就业需求,精准匹配就业岗位。此外,活动现场还设置了政策咨询台,为求职者提供社保、就业指导、创业补贴等一站式服务。 此次招聘会是眉山市贯彻党的二十届三中全会精神,落实“就业优先政策”的重要举措,也是政企联动,推动高质量充分就业的一次成功实践,既缓解企业“招工难”,也为返乡人员提供“家门口就业”的机会,助力就业“开门红”,吸引超1万人次入场,创下眉山历年新春招聘会规模新高。其中,低空经济、返乡就业成为本次招聘会的一大亮点。 下一步,眉山还将依托成德眉资同城化战略,持续举办系列招聘活动,并加强职业技能培训与就业指导,为劳动者和企业提供长效支持,推动实现更高质量充分就业。 资阳 迈入一季度,资阳市人社等部门联合开展2025年资阳市“春风行动”暨就业援助月招聘活动。全市2025年1-3月招聘活动计划60场,预计共有881家(次)企业参会。 目前,资阳正在开展的2025“同心·资聘良才”招聘会,由资阳市党外知识分子联谊会,资阳市新的社会阶层人士联谊会主办,采用“线上+线下”双轨并行模式,打破地域限制,线上招聘会于2月20日-3月20日开启,线下招聘会将于3月9日(星期日)在资阳万达广场1号门内进行。 此次招聘会创新打造“云端+实地”双驱就业服务新模式,精准聚焦民营企业用工需求与高校毕业生、返乡人才等重点群体就业期盼,构建“统战搭台+企业唱戏+人才主角”的协同生态;行业全覆盖,覆盖餐饮、批发零售、机械、电子、计算机、生物、医疗卫生、化工、金融、广告传媒、通信设备、制造业等各个行业,将进一步畅通供需渠道,助力企业破解“用工荒”难题,帮助重点群体实现更稳定、更高质量的就业,激发创新创业活力,为资阳经济高质量发展注入新动能。